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[채용] 서령고등학교 기간제교원

등록일 2024-02-19 작성자 학과관리자 조회 769

서령고등학교 공고 제2024- 11

 

 

 

 

2024학년 기간제 교원 채용 공고

 

 

 

 

2024학년도 서령고등학교 기간제 교사 채용 계획을 다음과 같이 공고합니다.

 

2024214

서 령 고 등 학 교 장

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1. 채용

. 채용권자: 서령고등학교장

. 채용절차: 공개 채용

. 채용분야 및 채용 예정인원:

영어 1, 수학 1, 일반사회 1(, 일반사회는 지리, 역사, 윤리도 가능)

. 채용 응시 자격: 채용 분야 교원자격증 소지자

 

 

2. 근무 조건

. 신분

o 기간제교원은 정규교원으로 임용됨에 있어 어떠한 우선권도 인정되지 않음

(교육공무원법 제32조 제2)

o 정규교원에게 인정되는 교육공무원법상의 신분보장 등 관련 규정 적용을 적용하지 않으며 임용기간이 끝나면 당연히 퇴직(교육공무원법 제32조 제3)

. 계약: 학교장과 계약

. 계약 기간 : 2024. 3. 1. ~ 2025. 2. 28.

. 보수: 공무원보수규정 제8조에 따라 산정된 호봉의 봉급을 지급하되, 고정급으로 한다. (계약에 따른다.)

. 근무 시간: 전일제 근무

. 후생복지: 건강보험, 고용보험, 산재보험, 국민연금 가입

. 복무: 원칙적으로 계약에 의하되, 교원복무사항 등을 준용

 

 

3. 응시 자격

. 응시 자격: 임용 상한 연령 미 해당자

. 자격: 해당 교과 교원 자격증 소지자(, 일반사회는 지리, 역사, 윤리도 가능)

. 응시 자격 제한: 다음 각 호의 하나에 해당하는 자는 응모할 수 없음

1) 국가공무원법 제33(결격사유) 각 호의 어느 하나에 해당하는 자

2) 교육공무원법 제10조의3(채용의 제한) 1항 및 10조의4에 해당하는 자

3) 교육공무원 임용령 제11조의4(부정행위자에 대한 조치) 1항 및 제2항 해당 자

4) 병역복무 중인 경우 채용일까지 미전역 예정자

5) 아동청소년의 성보호에 관한 법률 제56(아동·청소년 관련기관 등에의 취업제한 등) 1 해당자

6) 아동복지법 제29조의3(아동관련기관의 취업제한 등)에 해당하는 자

7) 기타 관계법령에 의하여 임용에 결격사유가 있는 자

 

4. 전형 일정

. 1 단계 전형(서류전형)

o 1단계 전형 합격자 개별 통보 : 수시

. 2단계 전형(심층면접) 및 전형일 : 수시

2단계 전형 시간장소는 해당자에 한하여 개별 통보함

. 최종합격자 개별 통보 : 수시

 

5. 원서 접수

. 기간: 2024. 2. 14.() ~ 채용 종료까지

, 219일 이후 접수자는 전화상담 요망(041-661-8647, 041-661-8602)

. 접수방법: 전자우편, 우편접수, 인편 제출 등(전자우편 권장)

- 전자우편: srhs8155@cne.go.kr

- , 모든 접수는 마감시간까지 도착분에 한함

- () 31965, 충청남도 서산시 서령로 117-1 서령고등학교 행정실 041-661-8620

. 대리 접수인 준비물: 지원자 인장, 대리인 신분증

. 학교 홈페이지에서 지원서 접수 방법 확인 후 관련 서류 접수

 

 

 

6. 제출 서류

 

구분

제출서류

제출일

비고

지원자

공통

. 기간제 교원 지원서 (별첨 서식 1)

. 자기소개서 (별첨 서식 2)

. 교원자격증 사본 1

. 대학성적증명서 1

. 기타 증빙서류(해당자에 한함)

. 개인정보수집 및 이용에 관한 동의서(서식3)

. 채용 서류 반환청구서(희망자)(서식4)

원서접수

기간

 

최종합격자

. 기본증명서(상세)

. 최종학력증명서, 경력증명서

. 공무원 채용신체검사서(1년 이내)

. 범죄경력조회 동의서(성범죄,아동학대 등)

. 평가에 대한 동의서

. 기타

학교의 안내에 따름

 

 

 

7. 채용의 우대: 장애인(장애인고용촉진 및 직업재활법28조 및 제33) 및 취업지원대상자(국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령)는 관련 법령에 따라 우대합니다.(, 관련 해당증명서 제출시)

 

 

8. 제출서류의 반환 안내 : 관계법령에 의거 합격자 발표 7일 이내에 붙임 채용서류 반환청구서를 작성하여 채용서류의 반환을 요구할 수 있습니다.

(서식4, , 전자우편 제출된 경우 제외)

 

9. 유의 사항

. 지원서 등에 허위 기재 또는 기재 착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 임용 희망자 본인의 책임이며, 경력사항 등을 고의적으로 기재 누락할 경우 임용이 취소될 수 있습니다.(최종 합격자의 임용 취소 때는 후순위자 임용 또는 재공고 가능)

학교 근무 경력은 반드시 기록하여 제출

. 임용 희망자는 자격 요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수하기 바라며, 제출한 서류 중 일부는 반환하지 않을 수 있습니다.

. 지원자 중 적격자가 없을 경우에는 선발하지 않을 수 있습니다.

. 본 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행할 예정입니다.

. 기간제 교원으로 임용되더라도 추후 정규 교원으로 임용하거나, 임용시험 시 가산점 등의 혜택은 없습니다.

. 기타 자세한 사항은 서령고등학교로 문의(전화 041-661-8647)